徽春建設有限公司舉辦員工座談交流會

        8月13日下午，我司組織了員工座談會，董事長、總經理、綜合部以及財務部共十余人到場參會。 

       會議伊始，總經理程總對新員工的到來表示歡迎，新員工是助力公司發展的嶄新力量，希望大家能夠腳踏實地，培養大局意識和換位思考的精神，促使個人與公司共同進步。程總經理還就7月份公司業績和各部門之間的配合工作發表了講話，認為公司是個團體，各部門各同事之間理應相互配合，相互幫助，共同發展。大會還針對7月份工作做了總結，7月份新項目開工，手續資料準備齊全，材料已進場，人員也已完成三級安全教育和技術交底，正式進場施工。正在施工中的項目，完成工程量核算和勞務費的支付。制定了8月份施工進度計劃和公司內部工作計劃。

       在會上，公司各部門員工，各抒己見，暢所欲言，就公司經營管理、規章制度、企業文化、以及干部作風、學習培養、薪酬待遇、為員工辦實事等員工最關心的問題提出了意見和建議。同時，大家還紛紛表示，感謝公司領導重視員工意見建議，感謝對自己工作和生活的深切關懷。公司相關部門受命組織溝通交流會，將及時將員工的意見建議反饋給公司領導和有關部門，以進一步修訂完善管理制度和流程，改進工作。希望公司員工一如既往的積極參與和支持公司管理，與公司一起成長，上下齊心把公司的發展推向新高潮。